Lowongan GA Administration

To support our rapid business growth in Indonesia, we are inviting creative professionals who are committed to build a long-term career and help us to expand our business faster. We currently seeking for professionals to join our team as

GA Administration

Qualifications are:

• Male/Female, Max 30 old years
  
• Education   :  SLTA/STM
• Experience  : 2 years in similar position.
• Knowledge of GA Administration
• Knowledge about Electrical, knowledge Building Construction
• Handle Permitt and Administration GA, Handle driver & operational transportation
• Have SIM A & SIM C
• Able to work under pressure
• Able to work Individually and as a team player
• Able to communicate effectively with people and present a positive, professional image
• A persistent, outgoing, highly committed, Fast Learner, Self Motivated, trustworthy and Smart working individual that has strong commitment to success.
• Able to work immediately

Computer Literacy min.Microsoft Office

 

 

• Info Job db.com atau   
• klik www. ranti.co.id

Read more »

Posted in: Lowongan Kerja 2014

Lowongan Kerja Jamsostek 2013

PT Jamsostek (Persero), Badan Usaha Milik Negara yang bergerak di bidang Jaminan Sosial Tenaga Kerja, membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik Indonesia yang memiliki integritas tinggi, tangguh, dan kompeten untuk bergabung dan berkarir pada posisi :

POSISI YANG DIBUTUHKAN	KODE POSISI	PERSYARATAN PENDIDIKAN
Marketing / Relationship Officer	MRO	S1 (Semua Jurusan)
Penata Pelayanan	PEL	S1 (Semua Jurusan)
Penata SDM	SDM	S1 (Semua Jurusan)
Penata Keuangan	KEU	S1 (Manajemen Keuangan, Akuntansi, MIPA Matematika)
Penata Teknologi Informasi	PTI	S1 (Manajemen Informatika,Teknik Informatika, Sistem Informasi)
Administrasi Pemasaran	PAP	D3 (Semua Jurusan)
Customer Service	CSO	D3 (Semua Jurusan)
Sekretaris	SEK	D3 (Semua Jurusan, diutamakan Jurusan Sekretaris)

KUALIFIKASI UMUM (berlaku untuk semua jabatan)

1. Warga Negara Republik Indonesia
2. Sehat jasmani dan rohani
3. Usia per tanggal 31 Desember 2013:

- Pelamar dengan latar belakang pendidikan Diploma 3, belum berulang tahun ke-25
- Pelamar dengan latar belakang pendidikan Strata 1, belum berulang tahun ke-27

4. Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja
5. Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2 (dua) tahun
6. Bersedia ditempatkan pada unit kerja PT Jamsostek (Persero) di seluruh Indonesia
7. Berasal dari Perguruan Tinggi dengan Jurusan yang terakreditasi minimal B dengan IPK minimal 2,75 (skala 4)

TAHAPAN REKRUTMEN DAN SELEKSI:

TAHAP	KEGIATAN	JADWAL	KETERANGAN
Tahap 1	Registrasi Online dan Seleksi Administrasi	26 – 31 Mei 2013 Closing Time pukul 24.00 WIB	Dilakukan dengan meng-klik tombol "Registrasi" di bagian bawah halaman ini
	Pengumuman Peserta Lulus Tahap 1 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya	04 Juni 2013	Melalui Website
Tahap 2	Pelaksanaan Seleksi Online	05 – 09 Juni 2013 Sesuai Jadwal	Tata cara pelaksanaan akan disampaikan pada saat pengumuman hasil Tahap 1 di Website
	Pengumuman Tes Tahap 2 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya	13 Juni 2013	Melalui Website
Tahap 3	Pelaksanaan Seleksi yang terdiri dari: a. Confirmatory Test b. Psikotes dan Bahasa Inggris (tertulis) c. Diskusi Kelompok dan Wawancara d. Verifikasi Kelengkapan Dokumen e. Verifikasi Keaslian Dokumen	17– 21 Juni 2013 Sesuai Jadwal	Diberlakukan sistem gugur pada setiap jenis tes. Dilaksanakan secara tatap muka.
	Pengumuman Tes Tahap 3 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya	28 Juni 2013	Melalui Website
Tahap 4	Pelaksanaan Seleksi Kesehatan & Wawancara User	01 – 05 Juli 2013	Waktu dan Lokasi disampaikan pada saat pengumuman hasil Tes Tahap 3
	Pengumuman Tes Tahap 4 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya	18 Juli 2013	Melalui Website
Tahap 5	Pelaksanaan Diklat Persiapan Kerja (DPK)	19 – 25 Agustus 2013
	Pengumuman kelulusan DPK dan dapat diangkat menjadi Calon Karyawan	30 Agustus 2013	Melalui Website
Tahap 6	Pengangkatan Calon Karyawan (Masa Percobaaan 3 bulan)	01 September 2013	Unit Kerja Penempatan
Tahap 7	Pengangkatan Karyawan Tetap	01 Desember 2013	Unit Kerja Penempatan

Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur, dan hanya peserta terbaik (shortlisted-candidate) yang akan diikutsertakan pada tahap berikutnya. 

TATA CARA REGISTRASI ONLINE :

1. Untuk dapat mengikuti proses seleksi ini pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang masih aktif.
2. Kesalahan input alamat email menyebabkan Anda tidak dapat menerima nomor registrasi, sehingga Anda tidak dapat Log-in untuk melihat pengumuman selanjutnya. Panitia tidak melayani perbaikan/revisi alamat email yang telah diinput oleh pelamar.
3. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui online (klik tombol "Registrasi" di bagian bawah pengumuman). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
4. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara online, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi.
5. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi online.
6. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya, karena data ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan verifikasi dokumen. Panitia berhak menggugurkan pelamar bila terdapat perbedaan data dalam aplikasi lamaran dengan data asli pada saat Verifikasi Dokumen (tahap 3).
7. Masa waktu registrasi online adalah 26 – 31 Mei 2013.

BERKAS YANG HARUS DISERAHKAN PADA SAAT VERIFIKASI KELENGKAPAN DOKUMEN (TAHAP 3):

1. Pelamar wajib menyerahkan dokumen dibawah ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:

1. Daftar Riwayat Hidup dengan menggunakan form yang dapat didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai tanggal 13 Juni 2013
2. Ijazah yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
3. Transkrip Nilai yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
4. Fotocopy KTP yang masih berlaku
5. Fotocopy Kartu Keluarga
6. Pas Foto berwarna ukuran 4 x 6, 2 lembar
7. Foto berwarna seluruh badan, ukuran post card
8. Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang dan berlegalisir asli (cap basah)
9. Surat Keterangan Bebas Narkoba Asli yang masih berlaku dari laboratorium atau rumah sakit
10. Surat Pernyataan yang di-download dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostekmulai 13 Juni 2013, meliputi :

• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai karyawan suatu instansi baik Pemerintah maupun Swasta;
• Tidak sedang dalam masa ikatan dinas dengan instansi Pemerintah maupun Swasta;
• Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja;
• Bersedia ditempatkan di unit kerja PT Jamsostek (Persero) di seluruh Indonesia;
• Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2 (dua) tahun dan menyerahkan ijasah asli untuk disimpan PT Jamsostek (Persero) selama masa ikatan kerja.
• Surat Pernyataan tersebut ditandatangani di atas materai Rp 6.000,-

2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi di halaman muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas Amplop.

DOKUMEN YANG HARUS DITUNJUKKAN PADA SAAT VERIFIKASI KEASLIAN DOKUMEN (TAHAP 3):

1. Pelamar wajib menyerahkan dokumen dibawah ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:
   1. Ijazah asli sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar
   2. Transkrip Nilai asli sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar
   3. KTP asli yang masih berlaku
   4. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli
2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi serta Posisi Lamaran di halaman muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas Amplop.

KETENTUAN LAIN-LAIN :

1. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti tahap seleksi berikutnya.
2. Pengumuman hasil seleksi seluruh tahapan dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek pada tanggal yang telah ditetapkan, dengan cara Log-in menggunakan nomor registrasi dan password.
3. Penyelenggara tidak menerima berkas lamaran fisik. Hanya pelamar yang melakukan registrasi secara on-line yang akan diproses lebih lanjut.
4. Pengumuman pelaksanaan seleksi online dapat dilihat mulai 04 Juni 2013 di web www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek.
5. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
6. Biaya transportasi dan akomodasi dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta sepenuhnya.
7. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
8. Tidak ada pungutan biaya apapun selama proses seleksi berlangsung.

sumber lowongan: http://ppm-rekrutmen.com/jamsostek

Read more »

Posted in: Lowongan Kerja 2013,Menghitung Jamsostek

Lowongan Staff Administrasi 2013

Lowongan kerja 2013 kali ini memberikan informasi kepada anda lowongan kerja administrasi untuk PT. Multi Saka Abadi.

Ikhtisar

PT. Multi Saka Abadi didirikan pada tahun 1997, PT Multi Saka Abadi (MSA) dimulai sebagai produsen Sabun pengaku Board digunakan oleh banyak Produsen Sabun untuk mencegah bakteri mentransfer ke sabun batangan. Pada tahun 2005, MSA diversifikasi sendiri dengan memproduksi kemasan fleksibel disesuaikan untuk perusahaan multinasional terkenal, seperti Coca-Cola, Unilever, Reckit Benckiser (Dettol), Otsuka Farmasi (Pocari)

Pernyataan Misi

Untuk membentuk kemitraan dengan klien kami karena kami sangat percaya pada pergi di atas dan di luar untuk melebihi harapan pelanggan kami dengan produk berkualitas tinggi, harga yang kompetitif, dan layanan pelanggan yang sangat baik. Untuk terus meningkatkan dan mengembangkan usaha kami sehingga bisa lebih berharga bagi pelanggan, karyawan, pemegang saham, pemasok, masyarakat, dan lingkungan.

Pernyataan Visi

Untuk menjadi pemasok terkemuka kemasan fleksibel khusus untuk perusahaan barang konsumen kemasan di Asia Tenggara.

 

Penghargaan

2012 Coca-cola Amatil Indonesia Pemasok of The Year - Kemasan dan Bahan kategori.

Untuk lebih jelasnya, silakan klik pada link berikut di bawah ini:

- Siaran Pers - Coca Cola Amatil Indonesia

- Warta Ekonomi

- Jakarta Jive

PT. Multi saka Abadi membutuhkan tenaga kerja baru untuk posisi:

Staff Personalia

Syarat:

1. Minimum S1 psikologi/ management/hukum

2. Menguasai microsoft office

3. Mampu berbahasa inggris

4. Umur Max 30 th.

Tugas: membantu mmanager HRD dan terlibat dengan program 2 audit internal dan external.

Staff Accounting

Syarat:

1. S1 ekonomi/ akuntansi

2. Menguasai microsoft office

3. Pengalaman di bagian accounting 1-2 th.
4. Mampu berbahasa inggris

5. Umur Max 30 th.

Tugas: Membantu manager Accounting di bagian AP/AR dan payroll

Staff Administrasi Sales

Syarat:

• Laki-laki / Perempuan
• Usia max  33 tahun
• Pendidikan D3 / S1 Ekonomi atau Bisnis dan Manajemen
• Diutamakan yang menguasai Administrasi Sales / Sales / Marketing
• Bahasa Inggris Aktif
• Menguasai MS Office, Email dan Internet
• Mampu bekerja keras , jujur, cekatan, dinamis, kreatif, inovatif
• Berpenampilan Menarik, Rapih, Sopan
• Under Pressure / good Leadership
• Menguasai Manajemen & Strategi Penjualan
• Interpersonal Skill dan mampu berkomunikasi dengan baik
• Pengalaman 3 Tahun dibidangnya
• Bersedia ditempatkan di Bekasi
• Full Time position

Please send your complete application and expected salary not later than 2 weeks after this advertisement to :

HRD DEPARTMENT

PT. MULTI SAKA ABADI

Jl. Narogong km 13 Pangkalan III no 8 RT 05/01 Cikiwul, Bantar Gebang, Bekasi

Email : hrd@multisaka.com

Website : www.multisaka.com

info: job db .com

Read more »

Posted in: Lowongan Kerja 2013